スペシャリスト育成

 当院では、「専門看護師」、「認定看護師」、「院内認定看護師」といった各専門分野におけるスペシャリストの育成にも力を入れており、その資格取得のためのサポートも行っています。
 個々人の能力を活かしながら、専門領域の学びを深め、看護師としてのキャリアアップがめざせる環境です。

東大病院の専門看護師、認定看護師、認定看護管理者

専門看護師

 専門看護師になるためには、5年以上の実務経験、看護部長推薦を経て、大学院へ進学する必要があります。当院では、休職制度を利用した大学院進学を認めています。課程を終え、日本看護協会認定審査に合格すると、専門看護師として認定されます。

5年以上の実務経験
看護部長推薦
【進学】 大学院 (※本院「休職制度」利用可)
日本看護協会認定審査に合格
5年ごとに更新審査

専門看護師紹介

 当院では現在、下記の領域で3名(各領域とも1名)の専門看護師が活動しています。緩和ケアチーム・リエゾンチームなどの院内横断的活動に従事したり、院内の研修・看護研究の支援などにも携わっています。

  • 精神看護
  • 小児看護
  • がん看護
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認定看護師

 認定看護師になるためには、5年以上の実務経験、看護部長の推薦を経て、日本看護協会指定の教育課程を受講しなければなりません。当院では、この受講期間は出張扱いとなります。課程を終え、所定の認定審査に合格すると、認定看護師として認定されます。

5年以上の実務経験
看護部長推薦
【出張】 認定看護師教育課程
日本看護協会認定審査に合格
5年ごとに更新審査

認定看護師紹介

 当院では現在、下記の領域で計15名(皮膚・排泄ケア3名、、緩和ケア、感染管理、集中ケアは各2名、他は各1名)の認定看護師が活動しています。感染管理・褥瘡対策チーム・RST(Respiratory Support Team)などの院内横断的活動や看護専門外来などに従事したり、院内研修などにも携わっています。

  • 救急看護
  • 皮膚・排泄ケア
  • 緩和ケア
  • 感染管理
  • 糖尿病看護
  • 手術看護
  • 集中ケア
  • 新生児集中ケア
  • 不妊症看護
  • 摂食・嚥下障害看護


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院内認定看護師

 院内認定看護師は、各部署での臨床実践モデルとなり、特定の分野に関するスタッフ指導を担います。

 当院では現在、11の認定領域において育成コースを開講しています。受講条件は、キャリアラダーレベルIIを取得していることです。各コースとも2年間のプログラムで、1年目は主に講義と試験、2年目は3本の看護事例をレポートに仕上げていきます。

キャリアラダーレベルII取得者
育成コース第1段階[専門領域研修コース]修了
育成コース第2段階[認定資格取得コース]修了
院内認定試験に合格
4年ごとに更新審査
開講中の育成コース
  • 呼吸器看護
  • 循環器看護
  • ストーマケア
  • 化学療法
  • 継続看護
  • 糖尿病看護
  • 救急看護
  • 周術期看護
  • 精神看護
  • 緩和ケア
  • 小児呼吸器看護

院内認定看護師紹介

 現在、当院の院内認定看護師は計30名です。
 なお、2011年度の育成コース受講者は、第1段階・第2段階合わせて51名です。

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